نداشتن سابقه کاری رسمی به معنای نداشتن چیزی برای نشان دادن نیست. رزومه جونیورهای موفق معمولاً روی پروژههای واقعی تمرکز دارد.
پروژهها را جایگزین سابقه کاری کنید
برای هر پروژه، مسئلهای که حل کردهاید، تکنولوژیهای استفادهشده و لینک کد را بهصورت شفاف بنویسید.
- حداقل دو تا سه پروژه کامل و قابل اجرا معرفی کنید
- برای هر پروژه یک خط «چرا این پروژه» بنویسید
- لینک گیتهاب و دمو زنده را حتماً اضافه کنید
یک پروژه کامل و قابل اجرا، ارزشمندتر از فهرست بلندی از مهارتهای نامرتبط است.
رزومه خود را با همین سه نکته بازبینی کنید و پیش از ارسال از یک همکار بازخورد بگیرید.
